Personalrat

Vorsitzende: Liane Riedel

Aufgaben/Leistungen

Sicherstellen der Durchführung bzw. Kontrolle der Umsetzung der zugunsten der Beschäftigten geltenden Gesetze, Verordnungen, Tarifverträge, Dienstvereinbarungen und Verwaltungsanordnungen
Entgegennahme von Anregungen und Beschwerden von Beschäftigten und, falls sie berechtigt erscheinen, Hinwirkung auf deren Erledigung durch Verhandlungen mit dem Dienststellenleiter
Beantragung von Maßnahmen, die der Dienststelle und ihren Beschäftigten dienen
Förderung der Eingliederung und beruflichen Entwicklung Schwerbehinderter und sonstiger Schutzbedürftiger, insbesondere älterer Personen
Zusammenarbeit mit der Jugend- und Ausbildungsvertretung zur Förderung der Belange der von ihr vertretenden Beschäftigten
Zusammenarbeit mit der Schwerbehindertenvertretung